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助成金検索アンケートフォーム各種助成金は、事業主が雇用改善や雇用創出などの措置を行う場合、国が事業主に対して各種の助成金・奨励金を補助する制度です。
受給申請には細かい条件などがありますが、とりあえずどんな助成金が受けられるか、下記のアンケートでお試しください。
アンケートは、該当する項目にチェックをつけ、送信ボタンを押すと送信されます。
後日、ご利用できる助成金についてご案内申し上げます。
※チェックが間違った場合は、下記のリセットボタンを押して一度クリアして下さい。
※このページをプリンターで印刷し、FAXしていただいてもけっこうです。FAX(フリーコール):0120-1965-88

*全て入力必須項目です。
* 事業所名
(全角文字)
* ご担当者名 (全角文字)
* メールアドレス (半角文字)
* お電話番号 (半角文字)
* FAX番号 (半角文字)
* ご住所 (全角文字)
* 会員の有無   CACグループ会員様    一般のお客さま(非会員様)
【 ア ン ケ ート 項 目 】 YES NO
* 定年延長や定年制廃止、継続雇用制度導入などを予定している。
* 中高年齢者や、母子家庭の母、震災被災者、大学等既卒者、その他の就職困難者の雇用を予定している。
* 健康・環境分野等に該当する事業共同組合等が人材確保や労働者の職場定着のための事業を行うことを予定している。
* 公共職業安定所が紹介する労働者を短期間、試験的に雇用する。
* 派遣労働者を派遣期間満了までに直接雇用する。
* 雇用機会の増大が必要な地域等で従業員の雇い入れを予定している。
* 新規事業展開、新商品開発、新規法人設立などを予定している。
* 障害者を雇用している、もしくは雇用を予定している。
* 建設事業主および建設事業主団体が、建設労働者の技能の向上や、雇用管理の改善を行うことを予定している。
* 事業所内託児施設の設置や育児介護サービスの契約、代替要員の確保、法を超える短時間勤務等育児支援策の実施を予定している。
* 期間契約者、パートの待遇向上や正社員登用を予定している。
* 景気の変動等に伴う経済上の理由により事業活動の縮小を余儀なくされ、休業・教育訓練・出向・残業削減などで従業員の雇用維持を進めている。
* 離職を余儀なくされる労働者の再就職援助を行っている。
* 研修の開催など、従業員の能力開発の支援を行っている。
* 介護分野で雇用管理の改善を予定している。

* 「個人情報のお取り扱いについて」を確認し、同意します。
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