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社労士の実務解説

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2022年5月2日 / 最終更新日時 : 2021年11月25日 cacgr1965 社労士の実務解説

割増賃金について

著者:【社会保険労務士】梶原 浩太 ※こちらの情報は2021年5月時点のものです 今回の実務解説テーマにつきまして、基本的な内容と感じられる方もいらっしゃるかもしれませんが、ここ最近私が日々の労務相談をお受けしていく中で […]

2022年4月11日 / 最終更新日時 : 2021年11月25日 cacgr1965 社労士の実務解説

テレワークにおける労務管理について

著者:【社会保険労務士】池田 文昭 ※こちらの情報は2021年4月時点のものです 新型コロナウイルス感染症の流行により、テレワークの必要性が高まりました。拡大後は政府のテレワーク推奨の影響もあり、はじめてテレワークを導入 […]

2022年2月28日 / 最終更新日時 : 2021年9月21日 cacgr1965 社労士の実務解説

複数事業労働者への労災保険給付

著者:【社会保険労務士】西本 哲司 ※こちらの情報は2021年3月時点のものです 労働者災害補償保険法、通称「労災保険法」が改正され、2020年9月1日から施行されました。今回の改正の対象者は「複数事業労働者」です。今ま […]

2022年2月7日 / 最終更新日時 : 2021年9月8日 cacgr1965 社労士の実務解説

年次有給休暇義務化について

著者:【社会保険労務士】米原 義博 我が国の労働環境は、「少子高齢化に伴う生産年齢人口の減少」「育児や介護との両立等、働く方のニーズの多様化」などの状況に直面しています。この課題の解決のため、働く方の置かれた個々の事情に […]

2021年12月27日 / 最終更新日時 : 2022年1月11日 cacgr1965 社労士の実務解説

副業・兼業における労働時間の考え方や管理方法について

著者:【社会保険労務士】吉田 紳示 ※こちらの情報は2021年1月時点のものです 厚生労働省は「副業・兼業の促進に関するガイドライン」を2020年9月に改定し、公開しました。このガイドラインでは、副業・兼業における企業の […]

2021年12月6日 / 最終更新日時 : 2021年8月17日 cacgr1965 社労士の実務解説

振替休日の運用上の留意点について

著者:【社会保険労務士】早川 実 ※こちらの情報は2020年12月時点のものです 振替休日とは、休日と労働日を交換することを言います。代休と混同されることが多いのですが、代休が休日労働(休日労働手当が発生します)をさせた […]

2021年11月1日 / 最終更新日時 : 2021年8月11日 cacgr1965 社労士の実務解説

パワハラ防止措置の義務化について

著者:【社会保険労務士】深川 晃浩 ※こちらの情報は2020年11月時点のものです パワーハラスメント(以下パワハラ)の防止措置を企業に義務付ける改正労働施策総合推進法(いわゆるパワハラ防止法)が6月1日より施行(中小企 […]

2021年10月11日 / 最終更新日時 : 2021年6月11日 CACグループ 社労士の実務解説

子の看護休暇・介護休暇が時間単位で取得ができるようになります!!

著者:【社会保険労務士】駒形 勲 ※こちらの情報は2020年10月時点のものです 育児や介護を行う労働者が子の看護休暇や介護休暇を柔軟に取得できるように、令和3年1月1日より時間単位で取得できるようになります。 ここでは […]

2021年8月30日 / 最終更新日時 : 2021年6月4日 CACグループ 社労士の実務解説

「求人」の注意点・ポイント

著者:【社会保険労務士】小林 研矢 ※こちらの情報は2020年9月時点のものです 長らく続いていた求人数の増加傾向は、新型コロナウィルス感染拡大の影響によって一転し、求人数は急激な減少の一途をたどっています。目まぐるしい […]

2021年8月2日 / 最終更新日時 : 2021年6月3日 CACグループ 社労士の実務解説

私傷病休職制度について

著者:【社会保険労務士】稲見 光保 ※こちらの情報は2020年8月時点のものです 今回は従業員の業務外の傷病による休職制度について解説いたします。 就業規則の私傷病休職制度 就業規則によって定められる私傷病休職制度(以下 […]

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